Nadrzędnym celem działalności POHiD jest propagowanie zasad wolnej konkurencji oraz wskazywanie na korzyści płynące z dialogu uczestników rynku. Przez ostatnie dziesięć lat POHiD stał się platformą integrującą środowiska gospodarcze. Prowadził aktywny dialog z organizacjami wszystkich segmentów sektora handlu, organizacjami producentów i organizacjami o charakterze ogólnogospodarczym. Stał się partnerem ekspertów ekonomicznych i dziennikarzy, aktywnie obecnym w dialogu władzy publicznej z przedsiębiorcami.
-
Wielkie sieci handlowe weszły do Polski, gdy trwała restrukturyzacja przemysłu, wiele zakładów redukowało zatrudnienie. I wtedy właśnie zwalniani pracownicy znajdowali zatrudnienie w sieciach handlowych – mówi Renata Juszkiewicz, prezes zarządu Polskiej Organizacji Handlu i Dystrybucji. -
Handel zapewnia stabilne miejsca pracy oraz możliwość awansu zawodowego. Nasz sektor jest jednym z największym pracodawców dającym miejsca pracy ok. 2 mln osób i wspólnie z sektorem usług generuje ok. 20% PKB. Za tym idą miejsca pracy, koniunktura gospodarcza, inwestycje, eksport, dobrobyt i komfort życia Polaków.
W przyszłości POHiD zamierza kontynuować zasady statutowe, dbać o dobre prawo gospodarcze, przeciwstawiać się próbom dyskryminacji branży i dyskryminacji w ogóle. Będzie także prowadził działania mające na celu skonsolidowanie struktur i procesów, by tym bliżej przyciągnąć do organizacji firmy członkowskie, a zarazem rozpropagować w opinii branżowej pogląd o walorach członkostwa w POHiD, tym samym powiększając liczbę członków.
-
Handel i naszą organizację widzimy więc jako szerokie spectrum zagadnień i zadań. Sądzę, że wspólnym mianownikiem wszystkich nowych i kontynuowanych wątkach problemowych w nowej dekadzie będzie CSR, do którego zagadnień podchodzimy z uwagą od kilku lat, wspólnie pracując i działając informacyjnie – dodaje Renata Juszkiewicz.
Tagi:
